Основной метод обучения PraktiK - системное развитие компетенций.
Цель наших программ: знания и навыки, формируемые в ходе реальной деятельности. Формула успеха заключается в том, что, если помочь человеку использовать весь свой потенциал, это даст сильный толчок развитию самой компании.
Слушатели программ осваивают эффективные алгоритмы работы, знакомятся с новыми понятиями, создают собственные решения сложных рабочих задач.